Landesbezirk Hessen-Thüringen

Die Beschäftigten in der Kunststoffindustrie in Hessen verdienen ab sofort 100 Euro mehr im Monat. Auszubildende erhalten eine dauerhafte Steigerung von 50 Euro pro Monat. Das hat die Kunststoffgewerkschaft IGBCE am späten Abend des 28. Februar mit den Arbeitgebern vereinbart. Vorangegangen waren intensive, zum Teil sehr komplizierte Verhandlungen.

In der zweiten Tarifverhandlung haben sich die IGBCE und die Kautschuk-Arbeitgeber heute in Fulda auf ein Entlastungspaket für die 70.000 Beschäftigten der Branche geeinigt. Es bringt den Beschäftigten drei dauerhafte Einkommenserhöhungen von insgesamt 250 Euro, die einer durchschnittlichen prozentualen Erhöhung um 8,1 Prozent entsprechen. Das tarifliche Inflationsgeld in Höhe von 3000 Euro netto erhalten sie außerdem in vier Einmalzahlungen. Für IGBCE-Mitglieder gibt es zusätzlich 200 Euro.

Nach langen und schwierigen Verhandlungen haben sich IGBCE und Arbeitgeber gestern (24. Februar) in Göttingen in der dritten Tarifrunde auf einen Abschluss bei K+S geeinigt und damit Arbeitskampfmaßnamen abgewendet. Für die 10.000 Beschäftigten des Bergbauunternehmens bringt das Ergebnis eine durchschnittliche, dauerhafte Einkommenserhöhung in Höhe von 8,5 Prozent und zwei satte Einmalzahlungen.

Vier Azubis bei Sanofi-Aventis Deutschland am Standort Frankfurt-Höchst haben mit ihrem Team den ersten Preis beim Chemie³-Nachhaltigkeitspreis gewonnen. Am 17. Mai überreichte ihnen der hessische Wirtschaftsminister Tarek Al-Wazir die Auszeichnung, die mit einem Preisgeld in Höhe von 1500 Euro verbunden ist. In diesem Jahr stand der Wettbewerb unter dem Motto: „Pulli an – Heizung aus! Wie gehen wir mit der Energiekrise um?“

Am 1. Mai sind in vielen Orten in Hessen und in Thüringen Gewerkschaftsmitglieder auf die Straße gegangen und haben für die Werte gewerkschaftlicher Arbeit demonstriert. Zum Beispiel in Frankfurt am Main, Darmstadt, Hanau, Kassel, Heringen, Bad Hersfeld, an der Staumauer des Edersees, in Erfurt, Gera, Jena und Altenburg. Das Motto der vom DGB organisierten Kundgebungen war in diesem Jahr "Ungebrochen solidarisch".

Rund 60 Teilnehmer*innen haben sich in Frankfurt zur JAV-Konferenz des IGBCE-Landesbezirks Hessen-Thüringen getroffen. Bei der Veranstaltung in Kooperation mit der IGBCE BWS ging es um Schwerpunkte der Arbeit der Jugend- und Auszubildendenvertretungen. Etwa um die Situation an den Berufsschulen, um Möglichkeiten, neue Azubis für die Branchen der IGBCE zu gewinnen, und um die Zukunft der Industrie in Deutschland. Ziel der Veranstaltung war es aber auch, dass die Jugend- und Auszubildendenvertreter*innen sich untereinander und mit den Akteuren in der IGBCE vernetzen konnten.

Einmal selbst EU-Abgeordnete*r sein: Das spielten die Teilnehmer*innen des vom IGBCE-Landesbezirk Hessen-Thüringen organisierten Bildungsurlaubs in Brüssel im Rahmen einer Simulation nach. Vom 24. bis 28. Oktober war die 15-köpfige Gruppe dort.

31 junge Mitglieder aus dem Landesbezirk Hessen-Thüringen der IGBCE waren vom 17. bis 19. Juli beim Jugendvernetzungstreffen. In der Bildungsstätte der IG BAU in Steinbach (Taunus) beschäftigten sie sich damit, wie die Jugendarbeit der kommenden Jahre aussehen soll.

Wie können Betriebe Menschen mit Behinderungen erfolgreich integrieren? Darum ging es bei der von IGBCE und HessenChemie organisierten Sozialpartner-Werkstatt zum Thema „Betriebliche Teilhabe und Inklusion“ am 9. Juni. In Wiesbaden trafen sich dazu rund 45 Schwerbehindertenvertreter*innen, Inklusionsbeauftragte, Betriebsräte und mit dem Thema beschäftigte Führungskräfte.